Az APERO egy európai együttműködési projekt, amely Németország, Spanyolország, Magyarország, Bulgária és Szerbia civil, alulról szerveződő közösségeit kapcsolja össze. A partnerség közös célja, hogy a job shadowing módszerén keresztül megosszák egymással az ifjúsági munka, a közösségépítés, az önkéntesség, a fenntartható közösségi terek és a szervezeti működés terén szerzett tapasztalataikat és jó gyakorlataikat.
Munkatársaink több partnerországban is részt vettek szakmai tapasztalatcseréken. Berlinben, a CitizensLab szervezésében kommunikációs szakemberünk, Bence Vivien azt vizsgálta, hogyan lehet a kommunikációra nem pusztán információátadásként, hanem a fiatalok bevonásának és a közösségépítésnek egyik fontos eszközeként tekinteni. A közös munka során kiemelt téma volt a hiteles és befogadó kommunikáció, a történetmesélés, a digitális platformok tudatos használata és a valódi párbeszéd megteremtése.
Spanyolországban szécsényi ifjúsági munkatársaink, Klincsok Veronika és Papp Eszter a de Amicitia „Big in Japan” workcampjéhez kapcsolódtak. Megismerték a szervezet önkéntesházát, iskolai foglalkozásokon és egy idősek otthonában megvalósuló programokon vettek részt, valamint ellátogattak a pegói Ifjúsági Központba, és találkoztak a település polgármesterével is. Különösen értékes volt az Ignacio-val, a de Amicitia vezetőjével folytatott beszélgetés, amely során szó esett a workcampek működéséről, a campleaderek önállóságáról, a helyi erőforrások bevonásáról, valamint arról, hogyan lehet a jól működő módszereket továbbadni az újabb résztvevőknek és csoportoknak.
Bulgáriában Szécsényben dolgozó ifjúságsegítő kollégánk, Becsey Janka vett részt egy háromnapos tapasztalatcserén a Smokinya Alapítványnál. Azért választotta ezt a szervezetet, mert működése több ponton is hasonlít az Egyesekéhez: vidéki környezetben dolgoznak, fiatalokat és önkénteseket vonnak be tevékenységeikbe, emellett pedig egy közösségi tér fejlesztésén is dolgoznak. Janka megismerte az ESC-önkéntesekkel és az Erasmus+ programokkal kapcsolatos munkát, bekapcsolódott a napi koordinációba, ellátogatott a plovdivi irodába, valamint a Mrachenik faluban kialakítás alatt álló ifjúsági központba. A gyakorlati feladatok – például a tűzifa aprítása, a felszerelések mozgatása és a közös terek karbantartása – jól mutatták, hogy a felelősségvállalás és a közös munka önmagában is fontos tanulási folyamat lehet.
Az APERO ugyanakkor nem egyirányú tanulási folyamat volt. Az Egyesek Magyarországon is fogadott job shadowingra kollégákat Bulgáriából, Németországból és Szerbiából, akik így közvetlenül is betekintést nyerhettek a szécsényi ifjúsági munkába, az Ifiház működésébe, a helyi közösségekkel való együttműködésbe és az Egyesek módszereibe. A vendégek kérdései és visszajelzései számunkra is új nézőpontokat adtak, és lehetőséget teremtettek arra, hogy saját működésünkre is más szemmel tekintsünk.
A projekt záró szakasza Szerbiában zajlott. Az öt partnerszervezet képviselői Belgrádban találkoztak, ahol közösen értékelték az APERO eredményeit, kihívásait és legfontosabb tanulságait. Innen együtt utaztak tovább a szerb partner által működtetett MAGNET House-ba, Veliki Gajba. A vidéki kulturális és közösségi tér ideális helyszínt biztosított ahhoz, hogy a projekt lezárása mellett már a folytatásról is szó essen: a partnerek jövőbeni közös projektekről, szakmai együttműködésekről és új partnerségi lehetőségekről is egyeztettek.
Az APERO legfontosabb tanulsága számunkra az, hogy a jól működő ifjúsági és közösségi munka alapja a bizalom, a felelősségvállalás, a világos keretek és a valódi részvétel. A projekt nem kész megoldások egyszerű átvételéről szólt, hanem arról, hogyan tanulhatunk egymás működéséből, és hogyan alakíthatjuk a megszerzett tapasztalatokat a saját helyi valóságunkhoz. Ezek a tapasztalatok tovább élnek az Ifiház működésében, a fiatalok és önkéntesek támogatásában, a kommunikációnkban, valamint a projekt során kialakult nemzetközi partnerségekben.
